Peran Muslimah Berkarir Dalam Mendidik Generasi Islami

πŸ“Ώ  *NOTULEN KAJIAN ONLINE TELAGA SURGA*

πŸ“† Sabtu, 09 Desember 2017
⏰ 19.30 s/d selesai
πŸ“š *PERAN MUSLIMAH YANG BERKARIR DALAM MENDIDIK GENERASI MUSLIM*
 πŸ§•πŸ»*Bunda Heni*


πŸ’ž*Materi*πŸ’ž
 *Peran muslimah yang berkarir dalam mendidik generasi islami*

Asslamu'alaikum wr wb

Alhamdulillah, segala puji bagi Allah yg telah memberi kesempatan.kepada kita utk bersilaturahim di WAG ini.

Wanita muslimah yang berkarir artinya seorang muslim wanita yang memiliki profesi atau memiliki keahlian tertentu, sehingga ia dapat berkiprah di luar rumah utk memanfaatkan ilmunya.

Apabila suatu profesi di pegang oleh seseorang yang memiliki dasar keimanan dan aqidah yang kuat, tentu org tersebut akan amanah karna tanggung jwb pekerjaannya tdk hanya kepada masyarakat , tetapi juga kepada Allah.


Kondisi tersebut sangat baik sekali bagi kehidupan dirinya dan kehidupan masyarakat, krn akan penuh dengan barokah.

Adapun wanita, itu cenderung  memiliki fleksibilitas perasaan dan daya pikir. Artinya seorang wanita biasanya mampu untuk memikirkan berbagai ragam persoalan dalam waktu yang sama. Apabila ia, muslimah tersebut mamapu untuk memegang karirnya penuh dengan amanah, maka kemampuan daya pikir yg fleksibel tersebut dapat diterapkan di dunia kerja ataupun dunia rumah tangga. Artinya muslimah tersebut akan mampu mengatur segala yg berhubungan dengan dirinya. Mengatur waktu, mengatur tenaga,mengatur perhatian, dan mengatur  orang tentunya.


Hubungannya dengan mengatur orang, seorang muslimah yang baik hrs mampu menjadi tauladan bagi generasi muda sebagai penerus. Selain itu ia hrs mampu untuk menegur  generasi muda tersebut dan hrs mampu untuk  membimbing. Pembimbingan di rumah ataupun di lingkungan kerja dan lingkungan masyarakat merupakan kewajiban bagi wanita muslimah yang memiliki karir. Mereka para wanita muslimah, biasanya dapat dgn luwes melalui komunikasi yg tepat, dalam mengajak generasi muda untuk menumbuhkan sangat dan keinginan anak2 muda utk berprestasi.



Jadi peran muslimah yang berkarir, sangat besar untuk membantu generasi muda meraih cita2 dan memberi contoh  tauladan dengan bahasa yg lugas dan konunikatif.  Biasanya anak muda akan lebih bangga pd wanita muslimah yg berkarir sehingga mempercepat generasi muda untuk tumbuh.

Pentingnya peran perempuan dalam Dakwah Islam tidak seharusnya menjauhkan kita dari fitrah penciptaan perempuan terhadap dakwah. Biasanya, peran utama wanita dan pekerjaan di rumah. Ini jelas dinyatakan dalam Al Quran dan Hadis. Allah berfirman,

” Menetaplah di rumah kalian ( para wanita )...” [Ahzab: 33]

Tentu saja perempuan dapat pergi keluar untuk salat di masjid, berpartisipasi dalam kegiatan lain yang mungkin diperlukan dan untuk melakukan Dakwah. Namun, tidak satupun dari kegiatan ini harus bertentangan dengan kewajiban penting di rumah sebagai istri dan ibu.

Dalam banyak kasus, inilah keseimbangan antara tugas-tugas penting wanita itu dan persyaratan kerja Dakwah, yang telah menyebabkan masalah dan kesalahpahaman dalam keluarga dan masyarakat.

Ada banyak hal yang juga harus diperhatikan terkait kegiatan dakwah wanita. Tidak adanya pencampuran pria dan wanita, yang harus diperhatikan dalam setiap kegiatan Dakwah dan dalam keadaan apapun. Cara berpakaian bagi wanita yang harus sesuai syar’i.

Seperti Nabi (damai dan berkah besertanya) melihat kebutuhan untuk menyisihkan waktu khusus untuk menangani kebutuhan perempuan dalam komunitasnya, sehingga organisasi harus mencoba untuk menyesuaikan bekerja Dakwah mereka kepada perempuan dan isu-isu masyarakat.

πŸ’ž*Tanya Jawab*πŸ’ž
1⃣Lola_

Bun,  fenomena yg terjadi skrg kan banyak para muslimah yg berkarir dan anak2 nya kurang dapt perhatian,  kemudian anak2 ini tumbuh jd generasi yg galau dan mungkin kurang ksh syg..  Utk hal seperti ini gmna solusi nya bun


*Jawaban*


Pada dasarnya, yg perlu memperhatikan anak, bukan hanya ibu atau muslimah. Tetapi para bpk juga hrs terlibat dalam pengasuhan.

Jadi solusinya sebenarnya hrs ada kerja sama antara ibu dan Ayah dari keluarga muslim tersebut. Semuanya hrs di design, dan di program, tidak bisa dibiarkan alami sehingga alam dan lingkungan yg mengasuh mereka. Visi dan misi keluarga dibuat kembali, evaluasi kegiatan2 yg selalu dikerjakan ayah dan bunda di luar, dan itu bisa dilakukan sebulan sekali misalnya. Karena perkembangan dunia luar sedemikian pesatnya

 2⃣πŸ™‹wuri (Ts2)
Saya mau tanya:
1.secara keuangan kami kurang jadi saya pingin kerja tp anak saya ada yg berkebutuhan khusus seperti disleksia,apa saya harus maksain kerja?

2.bagaimana cara membimbing anak saya yg disleksia?terima kasih

*Jawaban*

1. Disleksia, ... apa perilaku yang ditunjukan ananada, sehingga didiagnosa dislexia? Apabila anak tersebut telah mampu mandiri dan bersekolah, dan anak yg dislexia biasanya mampu bersekolah, maka bunda bisa bekerja saat ananda sekolah. Atau bunda mengembangkan keterampilan yg dimiliki, sehingga bisa dikerjakan di rumah dan mendatangkan uang.

2. Anak disleksia, memiliki kesulitan belajar spesifik. Kesulitan belajar yg berhubungan dengan keberbahasaan. Biasanya anak sulit utk merangkai huruf sehingga terkadang dalam berbahasa pun menjadi kurang sesuai kaidah, misalnya lucu jadi culu. ( terbali terbalik) memukul jadi dipukul. Hal tersebut berakibat kepada kemampuan dia dalam berkomunikasi dan bergaul, sehingga bahkan sibulipun tdk menyadari. Karena dia kurang memiliki kepekaan dalam membaca situasi.


Cara mendidiknya adalah, kita hrs selalu koreksi kesalahan yang dilakukan, sambil menyampaikan " oh maksud kamu ....". Ajak dia utk terus berlatih dgn sabar, sehingga dia menemukan strategi dalam berbicara, dlm belajar dsb.


 3⃣πŸ§•πŸ»Ani
Saya ibu dari 5 putra putri yg masih kecil" , saya tidak pernah melarang" anak" untuk main-main dan belajar apapun,tp terkadang anak" main berisik membuat si embah nya terganggu dan marah", otomatis ini mulut comel saya langsung ceramah berkilo-kilo meter,apa lg anak" msh kecil-kecil kadang belajar suka coret-coret tembok,si embah jg darah tinggi nya langsung kambuh saya bisa pindahin anak" ke kamar coret" ditembok kamar,tapi slalu terjadi si embah nya kurang sabar,lalu bagaimana saya mengatasi si embah yg mudah marah ,kalo saya ngomong pasti langsung berentet ngomelnya,jd saya lbh selalu diam dan bawa anak-anak masuk kamar? Karena saya takut itu mengganggu perkembangan anak-anak (😁 jadi curhat)

*Jawaban*

Masya Allah, ibu orang yang telah diberi kepercayaan oleh Allah untuk mengasuh putra putri yang 5 ...semoga tetap sabar dan diberi kekuatan dlm membimbing.

Yg pertama kita hrs mensyukuri atas nimat yg diberikan Allah, anak yg senang mencoret coret dan berceloteh. Itu anak.yg pintar dan normal.

Si Nenek, itu sdh kodrat nya, siapapu neneknya, sgt peka terhadap suara yg keras. Apalagi suara yg berisik dan beliau punya sakit darah tinggi.


Yg perlu kita lakukan adalah mensiasati keduanya agar tdk saling mengganggu. Kita sampaikan kepada nenek, utk selalu didoakan dan minta doanya supaya anak2 nurut sama aturan ( kita jadi hrs punya aturan). Kepada si anak di sampaikan tata tertib juga ...jgn sampai anak bebas, sehingga tidak mengenal tata tertib. Misalnya kita hrs menghargai nenek yg sdh tua, jadi kalau mau ngobrol atau menggambar sambil rame2 ngobrol di kamar dgn pintu tertutup krn nenek org yg sdh tua hrs istirahat banyak.

Aturan lain, buatlah coretan itu di white board, yg ditempel di dinding. White board itu bisa dibuat dr triplek  putih ...jd dinding ditempeli triplek putih.


 4⃣πŸ™‹πŸΌatin (ts2)

Bagaimana menyikapi suami yang terlalu menuntut pelayanan istri, padahal beban kerja istri di kantor juga berat

*jawaban*

Berarti bunda seorang wanita pekerja ya ... Disitulah keperkasaannya wanita. Apabila wanita bekerja, kita hrs siap berperan ganda, yaitu memberi pelayanan kepada suami dan anak.

Suami itu, lingkungannya hanya rumah dan kantor. Kantor dan rumah. Lingkungan.kantor.dan rumah. Sedangkan perempuan yg bekerja biasanya punya byk lingkungan, teman kantor, anak2 dirumah, ibu2 dr temen anak, lingkungan RT dan keluarga besar.

Kita bekerja tidak terlalu memperlihatkan atau mengejar karir. Meskipun ada beberapa org wanita yg seneng mengejar karir, sehingga teman menjadi pesaingnya. Kalau laki2 berbeda ...setiap laki2 akan senang bersaing dan dia, meski gaji terkadang lebih kecil dr istri, tetap beban yg dirasakan berat. Jadi sewajarnya kalau dia minta pelayanan di rumah.


Mensikapinya ...kita tetap melayani, krn ridho suami adalah ridho Allah. Hanya kita sampaikan ...dengan manis ...sebentar ya pak ...sy mandi.dulu atau ..krn tadi sgt sibuk di kantor. Sampaikan aja kesibukannya tetapi dgn manis.

Selain itu yg terpenting adalah manajemen waktu. Bunda hrs mampu mengatur waktu dan prioritas.

πŸ’ž*Closing Statement*πŸ’ž

Wanita muslimah tetap hrs memiliki keahlian, pintar dan produktif. Hal tersebut berguna utk membantu keluarga juga utk mendidik generasi muda.

Tetapi prioritas kita adalah keluarga, terutama apabila suami masih mampu berkarir.

Kalaupun kita sebagai istri bekerja, hrs dipastikan dukungan dari suami. Sehingga beban RT juga suami membantu .

〰〰〰〰〰〰〰πŸ¦‹
🎀 : Sholcan : *Mala*
✍🏼 : Sholcan : *Arita*

🌹🐝
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
WAG :
1. Telaga Surga 1 & 2
2. Telaga Surga Junior
FB : Telaga Surga
IG : Telaga_Surga
Youtube : Telaga Surga
Blog : http://telagasurga17.blogspot.co.id

Komentar

Postingan populer dari blog ini

Thibbun Nabawi

8 Ciri-Ciri Ayah Yang Hebat

Qowiyul Azam